Ведущий специалист отдела кооперации

Компания "Группа Кронштадт"

• Обеспечение производства деталями и сборочными единицами требуемого качества по оптимальным ценам в соответствии с утверждённой производственной программой.
• Организация работы по определению потребности и дефицита материально-технических ресурсов по закреплённой номенклатуре в соответствии с планом производства.
• Проведение закупочных процедур, заключение договоров, контроль за сроками поставок, ведение претензионной работы.
• Организация выполнения услуг у подрядчиков
• -Организация изготовления продукции у поставщиков (редукторы, сварные металлоконструкции, различные детали и сборочные единицы, изготавливаемые по чертежам).
• Контроль и обеспечение сроков контрактации.
• Мониторинг рынка, поиск, оценка и выбор поставщиков, согласование договора, ведение документооборота, контроль оплаты.
• Взаимодействие со смежными службами завода.
• Отслеживание рекламаций от внешних потребителей, исправление или восполнение несоответствующей продукции по закреплённой номенклатуре.
• Посещение предприятий поставщиков с целью контроля изготовления деталей.
• Размещение заказов на внутреннюю и внешнюю кооперацию изделий по чертежам производства в соответствии с конструкторской документацией.

Требования:

• Высшее образование

• Опыт работы от 2 лет обязателен (опыт работы в кооперации - закупки ДСЕ по кооперации​​​​​​​, умение работать с чертежами ​​​​​​​)

• Опыт работы в организациях авиационной и промышленности или машиностроении будет преимуществом

• Знание принципов и нормативной документации в области закупок и работы по кооперации;

• Знание рынка основных изготовителей оборудования и изделий по кооперации

• Работу в перспективной отрасли и значимые стратегические проекты
• Официальное оформление в штат и соблюдение всех норм ТК РФ
• Ежегодную индексацию заработной платы;
• Бесплатное горячее питание;
• Добровольное медицинское страхование (со стоматологией) после 100 дней работы в компании
• Обучение, повышение квалификации и возможность карьерного роста
• Премии по результатам работы
• Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях;
• Компенсацию расходов на съёмное жильё;
• Компенсацию путевок в детские лагеря для детей работников;
• Возможность участия в спортивных командах предприятия;
• Частичная компенсацию за абонементы в фитнес-клубах;
• Корпоративные праздники для работников и их семей;
• Подарки для детей к Новому году;
• Корпоративный транспорт (Дубна, Талдом, Кимры, Конаково).

Место работы: Московская область, г. Дубна

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя